北京市测绘设计研究院招聘流程，以下是小编整理的详细信息
报名方法
此次招聘采取网络报名的方式。报考人员按照要求如实填写报名表，在规定时间内提交报名材料，逾期报名无效。报名人须将报名材料以邮件方式发送至zhaopinbism.cn，报名时间以收到电子邮件日期为准。报考人员只能选择报考一个招聘岗位。
报名时间：自公告发布次日起7个工作日内。
报名材料包含：
(一)以“应聘岗位——姓名——报名表”命名的报名表(详见附表2)。
(二)以“应聘岗位——姓名——简历”命名的个人电子简历(PDF文件或WORD文件)。
(三)证明材料，包含学信网在学证明、成绩单(最高学历阶段)、外语最高水平证明、校级以上奖励以及毕业生就业推荐表(如有)。请将证明材料电子版汇总后，形成一个PDF文件或WORD文件。
上述三项材料存放在一个文件夹中，以压缩包形式打包，并以“报考岗位-姓名-公开招聘报名”格式命名，大小不超过8M。
二、考试方式
(一)笔试
报名结束两周内，市测绘院根据任职条件对报考人员提交的相关材料进行资格初审，确定参加笔试人员名单并以短信或电话方式通知具体考试时间及地点，未获得笔试资格的应聘者不再发送通知;笔试考试当天进行复审工作，重点审核身份、学籍、户口等信息。
笔试采取闭卷的方式，满分为100分，划定合格分数线为60分。考试范围为岗位所需专业素质和综合能力。笔试时间和地点另行通知。笔试成绩请登录网站自行查询(院首页-我院概况-人事教育-招聘信息专栏)。
(二)面试
每个招聘岗位按照拟招聘人数与参加面试人数1:5的比例，按笔试成绩从高分到低分依次确定面试人选，笔试成绩低于合格分数线者不能进入面试;未达到1:5的岗位，按笔试成绩不低于合格分数线的实际人数参加面试。
面试主要考察应聘者政治品质、专业素养、思维逻辑、人际交往、求职动机、岗位匹配度和仪表举止等方面。满分为100分，划定合格分数线为60分，笔试成绩低于60分的，不计算综合成绩。面试将全程录像。面试时间地点另行通知。面试成绩请登录www.bism.cn网站自行查询。
(三)综合成绩确定
笔试成绩和面试成绩按照40%和60%的权重计入综合成绩。面试和综合成绩保留小数两位。综合成绩在www.bism.cn网站上自行查询。每个招聘岗位按照1:1的比例，根据综合成绩排名顺序确定参加体检和考察人选;若综合成绩相同时，按面试成绩进行高分到低分排序确定。
考试后出现岗位空缺，按综合成绩排名先后依次递补。
对已经公布的笔试、面试及综合成绩和考试名次有异议的，应在各环节考试分数公布3个工作日内向招聘单位申请复查。
三、体检和考察
体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。
考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、学习或工作表现等。
体检或考察后出现岗位空缺，按综合成绩排名先后依次递补。
四、公示
根据体检和考察的结果，由集体研究确定拟聘用人员，名单在市测绘院网站上公示7个工作日。公示开始后，若出现岗位空缺，不再进行递补。公示无异议的按相关规定办理聘用手续。
市测绘院与被聘用人员签订聘用合同，实行试用期，试用期按照北京市聘用合同制有关政策执行，试用期满考核合格者，转正继续聘用。被聘用人员工资、福利等待遇按照国家和北京市事业单位有关规定执行。试用期考核不合格者，取消其聘用资格。
附表:
1.北京市测绘设计研究院面向社会公开招聘工作人员职位及要求表
2.北京市测绘设计研究院应届毕业生公开招聘报名表
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